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東寶HR考勤系統(tǒng)有什么功能?

日期2020-11-17瀏覽量1346次 發(fā)布者東寶人力資源軟件

考勤管理一直是很多企業(yè)感到棘手的事情,原本考勤管理就是用來(lái)讓員工在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作場(chǎng)所進(jìn)行工作的一種保障手段,但是實(shí)際的考勤狀況并不如企業(yè)預(yù)期所想。比如采用了考勤機(jī)進(jìn)行考勤時(shí),考勤數(shù)據(jù)的核算往往會(huì)造成很大的計(jì)算量,特別是對(duì)于企業(yè)員工規(guī)模較大的企業(yè),問(wèn)題尤為突出。另外就是對(duì)于一些外勤人員的考勤管理問(wèn)題,往往難以控制其考勤,無(wú)法形成有效的管控,導(dǎo)致外勤人員的工作效率低下。所以,企業(yè)是急需一套更加智能的考勤系統(tǒng)來(lái)解決這些問(wèn)題的。


如今的東寶的考勤系統(tǒng)也意識(shí)到企業(yè)在進(jìn)行考勤管理時(shí)所遇到的這些問(wèn)題,在考勤管理方面借助了新的技術(shù),比如移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的使用、高精度人臉識(shí)別、指紋識(shí)別等方式的綜合使用,以及系統(tǒng)內(nèi)對(duì)大量考勤數(shù)據(jù)的自動(dòng)化處理,能夠有效的解決企業(yè)考勤管理問(wèn)題。東寶HR考勤系統(tǒng)有什么功能?我們可以具體從以下幾個(gè)方面來(lái)看。


1、多種打卡方式

東寶HR考勤系統(tǒng)支持多種打卡模式,配合手機(jī)app和打卡設(shè)備能夠?qū)崿F(xiàn)內(nèi)勤和外勤人員的多種打卡方式,比如支持手機(jī)app定位打卡、APP定位+拍照打卡、手機(jī)連WiFi打卡、人臉識(shí)別打卡、人臉識(shí)別+體溫檢測(cè)打卡、指紋打卡、NFC卡片打卡等多種打卡模式,解決了企業(yè)考勤打卡排隊(duì)效率低、外勤人員無(wú)法進(jìn)行考勤管理的問(wèn)題。

2、智能排班管理

智能排班管理是考勤系統(tǒng)的一大亮點(diǎn),能夠根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)需求來(lái)安排不同的員工進(jìn)行生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)企業(yè)高產(chǎn)量、低工期或低成本的生產(chǎn)模式。另外也能夠人工進(jìn)行排班管理,通過(guò)手機(jī)自助端app就能夠?qū)崿F(xiàn)排班,方便企業(yè)隨時(shí)隨地進(jìn)行排班管理。

3、假勤管理

在系統(tǒng)中預(yù)設(shè)了不同的假勤方案,有每周五天制、大小周輪休、六天制等常用的工作時(shí)間,另外還針對(duì)服務(wù)業(yè)設(shè)定了月休多少天的假勤方案,方便企業(yè)HR直接修改天數(shù)就可以使用。假勤時(shí)間基本以國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日為標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)可以根據(jù)自己的實(shí)際情況來(lái)進(jìn)行調(diào)整,每逢節(jié)假日系統(tǒng)都會(huì)提前進(jìn)行提醒,來(lái)提示企業(yè)HR提前做好假勤安排。

4、員工自助app

員工可以通過(guò)自助APP來(lái)查看自己的考勤數(shù)據(jù),可以對(duì)自己的考勤數(shù)據(jù)進(jìn)行確認(rèn),對(duì)異常數(shù)據(jù)提交審批,另外自助APP還支持員工請(qǐng)假、調(diào)休、加班、補(bǔ)班等等申請(qǐng),由上級(jí)進(jìn)行審批,人力資源部門實(shí)時(shí)能看到員工的申請(qǐng)信息進(jìn)行存檔。整個(gè)流程無(wú)需紙質(zhì)文檔,也無(wú)需員工跑多個(gè)部門進(jìn)行申請(qǐng)和報(bào)備,節(jié)省大量的流程確認(rèn)時(shí)間。

5、考勤報(bào)表生成

HR考勤系統(tǒng)支持定期生成考勤數(shù)據(jù)報(bào)表,可以按照要求來(lái)自定義報(bào)表的時(shí)間、部門、個(gè)人等等。通過(guò)考勤報(bào)表能夠大致的了解企業(yè)的出勤情況、請(qǐng)假情況、遲到情況、早退情況等等,HR根據(jù)這些數(shù)據(jù)可以適當(dāng)?shù)恼{(diào)整考勤時(shí)間,找到員工高效工作的時(shí)間段,不僅能夠降低人工成本還能夠提高企業(yè)的產(chǎn)量。另外還可以根據(jù)報(bào)告來(lái)調(diào)整夏令時(shí)和冬令時(shí)上班時(shí)間段,體現(xiàn)企業(yè)對(duì)員工的關(guān)懷。


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