每到月初，核算薪酬的小伙伴們，就真的是在各種崩潰的邊緣。

好不容易輕松hold住五險(xiǎn)一金，2019年個(gè)稅新政實(shí)施后，員工個(gè)稅計(jì)算又讓人分分鐘抓狂。

專項(xiàng)抵扣項(xiàng)目不同、明細(xì)不同，每名員工情況又不同，不是在核算就是在核對(duì)里苦苦掙扎。

如何輕松應(yīng)對(duì)？給薪酬核算做個(gè)徹底減法！

東寶薪酬個(gè)稅自動(dòng)化解決方案重磅來(lái)襲，從核算到申報(bào)繳納，一個(gè)系統(tǒng)功能模塊就能搞定！

1、智能設(shè)置個(gè)稅參數(shù)，快速應(yīng)對(duì)政策變化

個(gè)稅計(jì)算最怕的就是各類參數(shù)的設(shè)置，一不小心漏掉或者錯(cuò)算，整個(gè)薪酬核算都要推倒重來(lái)一次，如果遇到大的政策調(diào)整，更是讓人頭疼。

（東寶人力資源管理系統(tǒng)—個(gè)稅設(shè)置功能）

東寶人力資源管理系統(tǒng)新上線的個(gè)稅模塊，功能覆蓋【個(gè)稅專項(xiàng)扣除】、【專項(xiàng)扣除明細(xì)】、【個(gè)稅累計(jì)數(shù)據(jù)】、【個(gè)稅參數(shù)設(shè)置】等主要板塊，企業(yè)用戶只需一次輸入個(gè)稅的地區(qū)、算法、起征點(diǎn)、個(gè)稅累計(jì)周期及相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)，通過(guò)該模塊的個(gè)稅算法就能輕松算出最后的結(jié)果，一個(gè)人就能搞定整個(gè)企業(yè)的個(gè)稅數(shù)據(jù)，再也不用擔(dān)心人員不夠的問(wèn)題。

2、高效對(duì)接個(gè)稅通平臺(tái)，輕松搞定專項(xiàng)扣除

個(gè)稅新政實(shí)施后，讓HR最為難的就是每個(gè)員工的個(gè)性化扣除，對(duì)于人員龐大的企業(yè)來(lái)說(shuō)，絕對(duì)是工程級(jí)別的工作量。

（東寶人力資源管理系統(tǒng)—專項(xiàng)扣除功能）

東寶人力資源管理系統(tǒng)的個(gè)稅模塊，直接對(duì)接個(gè)稅通平臺(tái)，HR在核算員工薪資時(shí)，只需及時(shí)補(bǔ)充好月薪及五險(xiǎn)一金數(shù)據(jù)，員工的專項(xiàng)扣除及個(gè)稅繳納數(shù)據(jù)就會(huì)實(shí)時(shí)回傳至薪酬模塊，再也不用人工收集和審核相關(guān)數(shù)據(jù)，真正實(shí)現(xiàn)整體薪酬的智能核算。

3、實(shí)時(shí)掌控繳稅情況，按需實(shí)現(xiàn)申報(bào)、繳納

做好人力成本管控與薪酬快速核算一樣重要，HR想要在價(jià)值提升上找到更好的辦法，提前了解每月人力成本支出情況，做好及時(shí)調(diào)控和相關(guān)優(yōu)化，也是必不可少的。

（東寶人力資源管理系統(tǒng)—個(gè)稅預(yù)繳功能）

東寶人力資源管理系統(tǒng)的個(gè)稅功能模塊，除了全方位對(duì)接個(gè)稅通平臺(tái)，做到一個(gè)系統(tǒng)輕松完成個(gè)稅計(jì)算、個(gè)稅申報(bào)、繳納的全流程線上操作，還特別設(shè)置了需要繳納個(gè)稅人員的明細(xì)統(tǒng)計(jì)功能，幫助企業(yè)完成核算、申報(bào)、繳納及管控的一站式服務(wù)，為管理價(jià)值提升提前賦能。

高效核算、一鍵申報(bào)，東寶人力資源管理系統(tǒng)新上線的薪酬個(gè)稅集成化管理功能亮點(diǎn)，HR們都get到了嗎？