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5月,東寶軟件捷報(bào)不斷,滿足中國(guó)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的人才治理模式已經(jīng)被各大行業(yè)的代表企業(yè)陸續(xù)開啟。近日,隨著DHG項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)在廣東海德東方商業(yè)管理投資有限公司(以下簡(jiǎn)稱“海德東方商業(yè)”)隆重召開,多元化商務(wù)地產(chǎn)行業(yè)也正式迎來數(shù)字化人力資源管理的重大改革。
說到東莞打卡圣地
就不得不提
位于全城輕軌交通交匯中心處
海德東方商業(yè)旗下的項(xiàng)目
第一國(guó)際商業(yè)中心
作為東莞商業(yè)中心的縮影,投資達(dá)50億元、總用地面積約30萬(wàn)平方米、總建筑面積約100萬(wàn)平方米,涵蓋了一站式購(gòu)物中心、超五星級(jí)酒店、高端住宅及SOHO公寓、國(guó)際甲級(jí)寫字樓、情景式商業(yè)步行街等業(yè)態(tài)形式的第一國(guó)際商業(yè)中心,基本詮釋了海德東方商業(yè)作為高端購(gòu)物中心專業(yè)運(yùn)營(yíng)商的使命。
任何一家企業(yè)從創(chuàng)立到壯大,都需要經(jīng)歷不同的發(fā)展階段,而實(shí)現(xiàn)快速增長(zhǎng)是企業(yè)每個(gè)階段都需要解決的關(guān)鍵要?jiǎng)?wù)。成立于2009年的海德東方商業(yè),一直都專注于大型商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)、品牌引進(jìn)、租賃與管理服務(wù),11年的高速發(fā)展下,實(shí)現(xiàn)更快的企業(yè)增長(zhǎng)也一直是海德東方商業(yè)未來關(guān)于管理的突破方向。
近幾年,IBM通過不斷調(diào)研,發(fā)現(xiàn)目前企業(yè)增長(zhǎng)的焦慮變成了市場(chǎng)、技術(shù)和人才。市場(chǎng)變化的不可控,技術(shù)需要人才的支持,所以人才儼然成為了企業(yè)增長(zhǎng)新的有效突破口,而如何將人才的價(jià)值最大化也一直是人力資源管理工作的價(jià)值所在。
海德東方商業(yè)正是洞察了人才在企業(yè)高速發(fā)展中發(fā)揮的重要作用,才毅然決定在今年這個(gè)特殊時(shí)期開啟了人力資源管理的變革,選擇與東寶軟件攜手,利用DHG數(shù)字化人才治理系統(tǒng)獨(dú)有的人才體系建設(shè)模塊開創(chuàng)不一樣的人才時(shí)代。
海德東方商業(yè)作為一家經(jīng)營(yíng)了11年的大型商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)商,人力資源管理也隨著時(shí)代的進(jìn)步逐漸步入數(shù)字化治理模式,與最新的人力資源管理理念接軌,此次人力資源管理軟件的更新也是為了快速跟上人力資源管理飛速發(fā)展的時(shí)代,將更多工作聚焦到人才體系建設(shè)中來,為企業(yè)發(fā)展提供更多管理價(jià)值。
此次啟動(dòng)會(huì)上,東寶軟件針對(duì)海德東方商業(yè)目前的經(jīng)營(yíng)模式以及人力資源管理工作中存在的各種問題,特別提出了一整套人力資源管理數(shù)字化綜合解決方案,更新完善和新增了包括組織、人事、考勤及培訓(xùn)等人力資源管理模塊功能,更是配置了移動(dòng)端“小D協(xié)同”工具幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)各種人力資源管理工作的便捷處理。
在合適的時(shí)間將合適的人放在合適的崗位,產(chǎn)生最大的價(jià)值,一直都是DHG數(shù)字化人才治理系統(tǒng)關(guān)于人事模塊—人才配置的核心理念,用優(yōu)秀的人才去培養(yǎng)更優(yōu)秀的人才,以訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的方式滿足企業(yè)快速發(fā)展的人才需求,打造學(xué)習(xí)型組織更是DHG數(shù)字化人才治理系統(tǒng)培訓(xùn)模塊的最終目的。
東寶軟件一直堅(jiān)信,企業(yè)只有招聘到合適人才,打造良好的學(xué)習(xí)氛圍,并通過不斷重復(fù)有效的培訓(xùn),才能打造出適合企業(yè)發(fā)展的人才梯隊(duì),讓人才價(jià)值最大化,最終推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展及快速增長(zhǎng)。
相信在東寶人力資源管理軟件的助力下,海德東方商業(yè)必將在實(shí)現(xiàn)人力資源管理流程簡(jiǎn)化、信息化及規(guī)范化的同時(shí),完成企業(yè)內(nèi)部人才體系的快速建設(shè),發(fā)揮人力資源管理工作的核心價(jià)值,為企業(yè)的未來發(fā)展提供具有戰(zhàn)略意義的指引和強(qiáng)大動(dòng)力。